为更好地开展2022年度企业“大党建”考核工作，全方位检验基层党组织的工作成效、考核基层党组织履责水平，充分发现工作短板，剖析存在问题，2月16日上午，市供销社组织开展2022年度大党建考核交叉互查互学。对标党建考核6个方面，45项具体要求，现场对机关党委下属4家企业党委（总支）以查阅台账、查看智慧党建系统等方式进行了交叉检查。

本次检查中，对4家企业党委（总支）做了严肃要求：一是要把交叉互查互学工作，作为提升企业党建业务水平的重要举措，通过查漏补缺做好本企业后续党建工作。二是要坚持问题导向，从严督促指导，问题要见人见事做好记录，填写问题清单，并举一反三。三是要严守各项纪律，防止漏气串分、徇私舞弊。对于互查打分较高、无存在问题的单位，市社机关党委将进行复查审核。

在本次交叉互查互学工作中，各企业党务工作者既是“检查官”又是“被检查对象”，通过互查在比较中找差距、在学习中促提高、在交流中聚共识，对本企业上一年度党建工作存在的漏洞、不足也有了清晰认识和深刻反思。

下一步，市供销社机关党委将进一步巩固深化基层党组织标准化规范化建设，为下一阶段党建工作开展打下坚实基础，不断提升工作实效。